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                    企業管理培訓公司_企業內訓_培訓課程_培訓方案

                    通用管理

                    • 管理心理學在人力資源管理中的應用

                      培訓講師:講師  常駐地:濟南

                      課程目標:管理心理學在人力資源管理中的應用 《管理心理學在人力資源管理中的應用》 講師:劉新苗【課程背景】 當前企業管理者大部分都是從其他專業轉型做

                    • 非人力資源管理的人力資源管理

                      培訓講師:講師  常駐地:濟南

                      課程目標:非人力資源管理的人力資源管理 《非人力資源管理的人力資源管理》 (企業內訓精品課程) 講師:劉新苗【課程背景】人力資源已

                    • 非人力資源管理部門經理的人力資源管理能力培訓

                      培訓講師:講師  常駐地:濟南

                      課程目標:非人力資源管理部門經理的人力資源管理能力培訓非人力資源管理部門經理的人力資源管理能力培訓(為巨龍集團定制)培訓對象:企業中高層的管理者培訓時間:1天課程收益:通過培訓可以

                    • 人力資源規劃與管理能力提升

                      培訓講師:講師  常駐地:濟南

                      課程目標:人力資源規劃與管理能力提升人力資源規劃與管理能力提升【課程背景】一、當前勞動關系特征與勞動立法趨勢;二、員工從權益訴求轉向利益訴求;三、如何既要考慮勞動者訴求又要考慮企業

                    • 人力資源合規管理與用人風險控制

                      培訓講師:講師  常駐地:濟南

                      課程目標:人力資源合規管理與用人風險控制人力資源合規管理與用人風險控制【課程大綱】一、人力資源合規性的意義、形勢及人力成本壓力二、人力資源合規管理的法律“紅線”與“非紅線”三、勞務

                    • 非人力資源經理的人力資源管理

                      培訓講師:講師  常駐地:濟南

                      課程目標:非人力資源經理的人力資源管理**部分  部門經理、主管為什么要做本部門的人力資源管理工作人力資源管理能力是優秀部門經理、主管應具備的重要能力之一掌握人力資源管理能力的五

                    • 《非人力資源經理的人力資源管理-通用版》

                      培訓講師:講師  常駐地:濟南

                      課程目標:《非人力資源經理的人力資源管理-通用版》《非人力資源經理的人力資源管理(通用版)》課程方案課程背景據統計,如果各部門經理都具備一定的人力資源管理知識,企業的綜合效益將提高40

                    • 《非人力資源經理的人力資源管理-專業版》

                      培訓講師:講師  常駐地:濟南

                      課程目標:《非人力資源經理的人力資源管理-專業版》《非人力資源經理的人力資源管理(專業版)》課程方案課程背景據統計,如果各部門經理都具備一定的人力資源管理知識,企業的綜合效益將提高40

                    • 《華魯集團山東環科院一天人力資源培訓》課綱

                      培訓講師:講師  常駐地:濟南

                      課程目標:《華魯集團山東環科院一天人力資源培訓》課綱華魯集團山東環科院兩天培訓課程大綱人力資源管理之組織核心員工的培養與管理(1天)主講人:丘磐導論:當代人力資源管理的含義人力資源

                    • 《當前人力資源新趨勢》課綱.doc

                      培訓講師:講師  常駐地:濟南

                      課程目標:《當前人力資源新趨勢》課綱.doc當前人力資源新趨勢、新熱點、新挑戰(1天)主講人:丘磐從企業管理理論演變路徑看人在企業中的變遷科學管理;管理科學;行為科學企業發展環境與對人才

                    • 《企業非人力資源管理干部的人力資源管理課程》課綱(兩天,12小時)

                      培訓講師:講師  常駐地:濟南

                      課程目標:《企業非人力資源管理干部的人力資源管理課程》課綱(兩天,12小時) 企業人力資源管理課程 精修班 (2天)

                    • 《企業戰略人力資源管理》課綱.doc

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                      課程目標:《企業戰略人力資源管理》課綱.doc企業戰略人力資源第一部分:企業戰略人力資源管理的內涵:企業人力資源的獲??;企業人力資源的保持;企業人力資源的發展;企業人力資源的評價;企業

                    • 《企業直線干部人力資源管理》一天課綱

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                      課程目標:《企業直線干部人力資源管理》一天課綱企業直線干部人力資源管理(1天)主講人:丘磐第一部分:企業人力資源管理的內涵:企業人力資源的獲??;企業人力資源的保持;企業人力資源的發

                    • 《戰略人力資源》

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                      課程目標:《戰略人力資源》 《戰略人力資源體系》方案建議書提交單位: 提 交 人: 提交時間:2019年 月 日郵 箱:手 機: 本資料是根據貴公司所提供的初步培訓需求而擬定的,僅作為初步溝通

                    • 華為人力資源管理(非人)

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                      課程目標:華為人力資源管理(非人)華為人力資源管理實踐(非人)課程背景在以全球經濟、知識經濟、網絡經濟、服務經濟四大特征為背景的新商業環境中,管理企業人才的能力已成為企業基業長青的

                    • 戰略人力資源管理公開課兩天版

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                      課程目標:戰略人力資源管理公開課兩天版戰略人力資源管理【課程背景】企業快速發展,市場瞬息萬變,僅憑管理者個人的力量已經無法駕馭企業,迫切需要有效的人力資源管理體系來支撐。成功的企業

                    • 非人力資源部的人力資源管理課程

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                      課程目標:非人力資源部的人力資源管理課程非人力資源的人力資源管理課程大綱選人、育人、用人、留人這四個人力資源管理的重要職責,在日常工作中是由人力資源部實現,還是用人部門來實現?答案

                    • 營改增及社保入稅對人力資源行業的影響

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                    • 《非人力資源經理的人力資源管理》課綱

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                      課程目標:《非人力資源經理的人力資源管理》課綱非人力資源經理的人力資源管理課程名稱:非人力資源經理的人力資源管理講師:文熠教學時長:1-2天版課程對象:企業中高層管理者課程目標:每一個

                    • 心理學在人力資源管理中的應用(兩天課程)

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                      課程目標:心理學在人力資源管理中的應用(兩天課程) 心理學在人力資源管理中的應用 課程介紹課程時間:兩天授課教師:尹文剛教授英國倫敦大學心理學博士

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